- Administratieve en financiële ontzorging waardoor je zelf kan focussen op jouw project
- Kennisdeling met een netwerk van HR professionals
- Een single point of contact
- Long term relationship
- Transparante communicatie
Concreet omvat jouw project als freelance technisch recruiter:
- Opmaken van aantrekkelijke vacatureteksten
- Sourcen naar techniekers & blue collars via verscheidene tools
- Screenen van kandidaten (CV, telefonisch, interviews)
- Samenwerken met Hiring Managers
- Opvolging van kandidaten & recruitment proces
- Je staat dagelijks/wekelijks in contact met de verschillende partners (interim -en selectiekantoren);
Jouw meerwaarde voor het project van Freelance Recruiter:
- Een bachelor- of masterdiploma of gelijkgesteld door ervaring
- Ervaring in recruitment van technische profielen
- Je hebt een uitgebreid netwerk aan technische profielen (techniekers)
- Goede kennis Nederlands
- Je kan on site aanwezig zijn
- Je bent communicatief en gedreven
- Een opdracht van 3 dagen per week
- Minstens 6 weken
- Snelle opstart
- Een markt-competitieve verloning afhankelijk van jouw expertise
- Je komt terecht in een fijn HR team binnen een technische dienstverlener
SOLLICITEREN