Learning & Development Manager

We willen als publieke dienstverlener een sleutelrol spelen op het vlak van mobiliteit en zo een essentiële schakel vormen op sociaaleconomisch gebied. Iedereen heeft elke dag recht op en nood aan mobiliteit: om naar het werk of naar school te gaan of in de vrije tijd. We willen alle klanten een veilige, betrouwbare en duurzame mobiliteit aanreiken, van deur tot deur, en waarbij onze treinen een centrale plaats innemen als vervoermiddel bij uitstek voor grote groepen reizigers tussen grote centra en in voorstadsgebied en ook ter ontsluiting van meer landelijke gebieden.

Hoe maak jij mee het verschil?

Als Learning & Development Manager ben je verantwoordelijk voor de operationele coördinatie van de ontwikkeling van trainingsprogramma's. Je doel is ervoor te zorgen dat al het personeel dat direct of indirect betrokken is bij het onderhoud en de exploitatie van treinen, de essentiële vaardigheden verwerft en behoudt. Zo draag je bij aan het garanderen van hoogwaardige treinreizen voor onze klanten.

Wat is jouw rol bij NMBS ?

Als Learning & Development Manager ben je verantwoordelijk voor het implementeren van de Learning & Development-strategie van B-Technics en de operationele coördinatie van de ontwikkeling van opleidingen. Je coördineert onze twee technische Learning Centers in Melle en Salzinnes.

Je geeft leiding aan een team van 15 trainers en technische experts, en je stuurt een administratieve eenheid aan. Je verschillende teams bevinden zich in Mechelen, Salzinnes en Brussel.

Jouw belangrijkste taken zijn :

• Zorgen dat trainingen soepel verlopen (planning en administratie)
• De verschillende end-to-end projecten coördineren en uitvoeren
• De competenties van de technici beheren
• Managen en coachen van een team van trainers (11) & een administratieve eenheid (2)
• Samenwerken met interne en externe afdelingen en bewust zoeken naar efficiëntieverbeteringen
• Ondersteuning bieden bij de implementatie van didactische innovaties (afstandsopleidingen, digitaal leren, enz.)

Waarom is deze job iets voor jou ?

• Je hebt een masterdiploma, bij voorkeur in een technisch of pedagogisch vakgebied (of gelijkwaardig door ervaring).

Technische competenties:

• Je bent bekend met Office 365-toepassingen (Excel, Word, Access, enz.).
• Je kan technische vereisten beschrijven om processen functioneel te beschrijven en te verbeteren.
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden in het Frans en Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
• Ervaring met projectmanagement.
• Je hebt bij voorkeur al een ervaring met Learning & Development (bij voorkeur op technisch gebied).
• Je bent vertrouwd met methodes voor het bepalen en evalueren van technische competenties.

Gedragsvaardigheden :

• Je wordt erkend als een uitstekende people manager: je motiveert je teams om de gestelde doelen te bereiken.
• Je bent georganiseerd, nauwkeurig en resultaatgericht.
• Je kan jezelf zelfstandig organiseren en je taken en die van je team volgens prioriteiten plannen.
• Je bent een analytische.
• Je bent klantgericht en proactief, en neemt de nodige stappen om op problemen te anticiperen en beslissingen te implementeren.
• Je hebt een passie voor technologie en opleiding en bent altijd op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van Learning & Development.
• Je staat open voor verandering, bent constructief en moedigt anderen aan om zich op dezelfde manier te gedragen.
• Je bent van nature innovatief.
• Je bent gericht op continue verbetering.

• Kiezen voor NMBS is kiezen voor een omgeving waarin je kan bijleren en groeien. Je wordt gesteund en omringd door fijne collega's. We bieden je een loonpakket dat bestaat uit:
• Een aantrekkelijk salaris aangevuld met een 13e maand, onkostenvergoeding, maaltijdcheques en een collectieve en individuele bonus.
• Een deel van het salaris wordt aangeboden als een flexibel budget. Je kan daarbij kiezen voor fietslease, terugbetaling pensioensparen, ...
• Een hospitalisatie- en groepsverzekering.
• Flexibele werkuren, de mogelijkheid om te telewerken en 33 vakantiedagen per jaar.
• Een treinabonnement in België, kortingen op internationale treinreizen en een fietsvergoeding.
• Voordelen voor je gezin: o.a. kortingen op gezinsactiviteiten en in winkelketens.

Waar ga je werken?

Het hoofdkantoor is gevestigd in het Atrium-gebouw, Hallepoortlaan 40 in Brussel, naast het treinstation Brussel-Zuid. Je moet bereid zijn om af en toe de verschillende werkplaatsen te bezoeken.

SOLLICITEREN