In een maatschappij gekenmerkt door een sterke tendens tot specialisatie en focus op het individu, wil het Centrum voor Sociologisch Onderzoek (CeSO) een brede kijk blijven ontwikkelen op onze samenleving. Dat doen we op basis van wetenschappelijk onderbouwd onderzoek over hoe onze samenleving werkt, hoe die evolueert en hoe die het lot van individuele mensen en groepen beïnvloedt.
Het CeSO vergroot inzicht in sociale processen door haar actieve rol in onderzoek en onderwijs. Ze richt zich daarbij niet alleen tot wetenschappers en studenten, maar ook tot het ruimere publiek. Als onderzoeker bij het CeSO besteed je aandacht aan sociologische theorievorming, wetenschappelijke onderzoeksmethoden én aan de rol van beleid bij het vormgeven van de samenleving. Bovendien draag je als CeSO-onderzoeker bij aan zowel de internationale als de meer lokale, regionale, landelijke en Europese debatten over maatschappelijke kwesties.
Website van de eenheid
Je ontwikkelt in overleg met en onder begeleiding van een promotor van het CeSO een eigen doctoraatsproject. Zie https://soc.kuleuven.be/fsw/doctoralprogramme
Je organiseert en begeleidt de seminaries in het kader van de bachelorproef sociologie met het oog op het ontwikkelen van onderzoeksvaardigheden bij studenten. Dit houdt in dat je de studenten aanleert goede onderzoeksvragen te formuleren, een onderzoeksplan uit te werken, empirische analyses uit te voeren en zowel mondeling als schriftelijk te rapporteren over onderzoeksresultaten.
Je coördineert ook de toewijzing van studenten aan onderzoeksdomeinen en bijhorende docenten en medewerkers.
Je begeleidt zelf ook specifieke bachelor- en masterproeven rond themata die aanleunen bij je eigen expertise en onderzoek.
Je helpt samen met je collega’s mee aan het vervullen van verdere taken die nodig zijn om het CeSO goed te doen draaien, zoals het superviseren bij examens en het verzorgen van informatiemomenten voor toekomstige studenten.
Je hebt een grote interesse in maatschappelijke kwesties en sociologisch onderzoek daarover. Je hebt reeds enige ervaring met het uitvoeren van sociologisch onderzoek en bent sterk gemotiveerd om aan een eigen doctoraatsproject te werken.
Je hebt een masterdiploma in de sociologie of een masterdiploma in een aanverwante discipline met aantoonbare sociologische expertise. Tijdens je studies heb je je meermaals onderscheiden, onder andere met een uitstekende masterproef.
Je bent sterk gemotiveerd om studenten sociologie de vaardigheden bij te brengen voor het uitvoeren van en rapporteren over sociologisch onderzoek. Eerdere ervaring met het begeleiden van bachelor- en/of masterproeven strekt tot aanbeveling.
Je hebt sterke methodologische vaardigheden, bij voorkeur om zowel kwantitatief als kwalitatief onderzoek te doen. Je kijkt er naar uit om je expertise in zowel kwantitatieve als kwalitatieve methoden verder te ontwikkelen.
Je hebt excellente taalvaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, vooral in het Nederlands maar ook in het Engels.
Je hebt uitstekende sociale vaardigheden om met studenten, assistenten, onderzoekers en professoren te overleggen.
Je bent proactief, neemt graag zelf initiatief en kan zowel zelfstandig als goed in team werken.
Een voltijdse tewerkstelling vanaf eind augustus of begin september 2024 (exacte datum in overleg te bepalen), om te starten voor een periode van 2 jaar. Na gunstige evaluatie zal de aanstelling verlengd worden tot in totaal maximaal 6 jaar;
Een aantrekkelijk salaris zoals gestipuleerd in barema 43;
Een rijke waaier aan mogelijkheden en de autonomie om jezelf bij te scholen op wetenschappelijk, professioneel en pedagogisch vlak;
De combinatie van het verzorgen van onderwijs en onderzoek, waarin je kan werken aan de talentontwikkeling van jonge mensen én de ontwikkeling van je eigen onderzoeksvaardigheden in een doctoraatsproject gelinkt aan je persoonlijke interesses.
Meer informatie is te verkrijgen bij prof. dr. Jan Van Bavel, tel.: +32 16 32 30 48, mail: jan.vanbavel@kuleuven.be.
KU Leuven wil een inclusieve, respectvolle en sociaal veilige gemeenschap zijn. Wij omarmen diversiteit tussen individuen en groepen als een meerwaarde. Open dialoog en verschillen in perspectief zijn noodzakelijk in een ambitieuze onderzoeks- en onderwijsomgeving. In ons streven naar gelijke kansen erkennen wij de gevolgen van historische ongelijkheden. Wij aanvaarden geen enkele vorm van discriminatie op basis van, onder meer, geslacht, genderidentiteit en -expressie, seksuele oriëntatie, leeftijd, etnische of nationale afkomst, huidskleur, levensbeschouwelijke overtuiging, neurodivergentie, arbeidshandicap, gezondheid, of socio-economische status. Bij vragen over toegankelijkheid of aangeboden ondersteuning helpen we je graag op dit e-mailadres .
#J-18808-Ljbffr