Bemiddelaar industrie Genk

Functie

Als sectoraal bemiddelaar industrie zal je instaan voor het bepalen en begeleiden van het traject naar werk van werkzoekenden van de sector industrie.

Welke taken neem je op?

  • Je maakt een inschatting van de afstand tot de arbeidsmarkt in functie van het voorzien van de passende dienstverlening/opleiding. Je informeert de klant over tewerkstellingsmogelijkheden en opleidingen binnen de sector, en levert maatwerk aangepast aan de vereisten van de arbeidsmarkt.
  • Je volgt de klanten in opleiding op en bemiddelt klanten tijdens en na de opleiding. Je zoekt mee naar je stages en je begeleidt stages voor klanten in opleiding.
  • Je verzorgt de toeleiding naar diverse opleidingen in de sector. Hiervoor werk je mee aan sectorale corporate info´s en geef je zelf ook collectieve info’s aan werkzoekenden.
  • Je werkt nauw samen met de bemiddelaars uit verschillende sectorteams, met instructeurs, consulenten en werkplekleerontwikkelaar. Je bewaakt een goede onderlinge communicatie in functie van optimale dienstverlening naar de klant.
  • Je beheert het dossier Mijn Loopbaan van de klant en je klantenportefeuille. Je registreert elk initiatief in het kader van actief en consequent bemiddelen en zorgt voor een sluitend dossier.
  • Je bouwt actief aan een eigen netwerk binnen de sector industrie, zowel op vlak van bedrijven, onderwijsinstellingen als andere spelers Je werkt aan beurzen en evenementen.
  • Je verruimt je kennis over de arbeidsmarkt in het algemeen en binnen de sector waarin je zal werken.


VDAB is de publieke tewerkstellingsdienst van Vlaanderen en heeft een van de grootste jobsites van Vlaanderen.

  • Het is onze taak om vraag en aanbod op de arbeidsmarkt zo efficiënt mogelijk op elkaar af te stemmen. We doen dit via arbeidsbemiddeling, het organiseren van opleidingen en het aanbieden van loopbaandienstverlening.
  • Om onze doelstellingen te realiseren, rekenen we op de dagelijkse inzet van onze medewerkers verspreid over Vlaanderen en Brussel.
  • Daarnaast hebben we ook tal van partners. Samen met hen zoeken we manieren om de arbeidsmarkt nog transparanter en dynamischer te maken.

Lees in de bijlage meer over het gevraagde profiel en hoe de sollicitatieprocedure verloopt.

Jouw profiel

Je voldoet op de uiterste sollicitatiedatum aan de volgende voorwaarde(n):

  • Je hebt een bachelor diploma[1].

Indien je niet beschikt over het vereiste diploma, kan je toch deelnemen onder bepaalde voorwaarden:

  • Je hebt een ervaringsbewijs voor deze functie (ervaringsbewijs arbeidsconsulent).

Behaalde jij je diploma buiten de Benelux? Laat je diploma dan gelijkstellen door NARIC-Vlaanderen om te kunnen starten bij de Vlaamse overheid (meer info op http://naricvlaanderen.be/).

Behaalde je het vereiste diploma niet in het Nederlands of heb je geen diploma dat overeenkomt met het niveau van de functie? (omdat je aanmerking komt op basis van een toegangsbewijs of ervaringsbewijs). Toon dan bij je aanwerving aan dat je geslaagd bent voor een taalexamen “artikel 7” bij Selor (www.selor.be).

[1]Of een ander diploma of getuigschrift dat toegang geeft tot het niveau B binnen de Vlaamse overheid. De volledige lijst vind je hier: https://overheid.vlaanderen.be/Bijlage02

Lees in de bijlage meer over het gevraagde profiel en hoe de sollicitatieprocedure verloopt.

  • Noden en verwachtingen van de klant-werkgever identificeren (aanwerving, competentiebeheer, opleiding, ... )
    De samenwerkingsmodaliteiten bepalen
  • Dossiers van werkzoekenden beheren
  • De klant begeleiden bij de te ondernemen stappen
    De acties opvolgen en een voortgangstraject voorstellen
  • Klanten onthalen en informeren (tewerkstellingsmaatregelen, vergoeding, opleidingsmogelijkheden, ...)
  • De vraag identificeren en de noden van de klant analyseren (promotie, opleiding, integratie, ...)
  • Collectieve acties rond opleiding, tewerkstelling, vergoeding, … uitwerken en leiden
  • Werken met een doelgroep: Werkzoekenden
  • Activiteiten: Informatie over het opleidingsaanbod
  • Samen het individuele project bepalen (tewerkstelling, bedrijfsoprichting, opleiding, ...)
    Acties voorstellen (infosessies, werkaanbiedingen, ...)

Aanbod

Je krijgt een contract van onbepaalde duur.

- Je komt terecht in een dynamische organisatie die oog heeft voor innovatie en die een permanente verbetering van de dienstverlening nastreeft.

- Je krijgt ruime mogelijkheden wat vorming, bijscholing en ondersteuning met moderne ICT-middelen betreft.

- Je werkdruk kan hoog zijn, maar er worden ernstige inspanningen geleverd om het werk zo optimaal mogelijk te combineren met de privésituatie: zo bieden wij je 35 dagen vakantie per jaar, bovendien heb je ook vakantie tussen Kerstmis en Nieuwjaar. Tijdens de schoolvakanties is er in de hoofdkantoren Vlaamse Overheid (Brussel, Antwerpen, Mechelen, Hasselt, Leuven, Gent, Aalst en Brugge) een professionele opvang voor kinderen tussen 3 en 14 jaar.

- Geen fan van files? Je kan rekenen op gratis openbaar vervoer van en naar je werk of een fietsvergoeding voor je woon-werkverkeer. Je kan ook thuis werken of in een satellietkantoor als je functie en de dienstverlening het toelaat.

- Bij VDAB hanteren we het principe van hybride werken: vanuit het organisatiebrede afsprakenkader worden er teamafspraken en andere amenwerkingsafspraken gemaakt waarbij het resultaatgericht werken, een goede teamwerking, het welzijn van onze medewerkers, de beschikbare infrastructuur en onze klantenwerking harmonieus op elkaar afgestemd zijn.

- Je kan je gratis aansluiten bij de hospitalisatieverzekering die door de werkgever voorzien wordt. Ook de leden van je gezin kunnen aan een voordelig tarief aansluiten.

- Je ontvangt maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag. 6,91 euro wordt door de werkgever betaald, 1,09 euro door de werknemer, via een maandelijkse inhouding op het nettoloon.

- Je wordt aangeworven in de graad van deskundige (rang B1) met de bijhorende salarisschaal B111. De lijnmanager kan ervoor kiezen om ook je relevante beroepservaring uit de privésector mee te nemen in de berekening van je salaris. Ervaring in de openbare sector wordt automatisch meegenomen.

Meer weten over werken bij de Vlaamse Overheid? www.werkenvoorvlaanderen.be

Solliciteren

Maxi Hanquier
0476 90 39 73
hrm_limburg@vdab.be