HR Business Partner

Als aannemer landschapsprojecten is Krinkels al meer dan 50 jaar een van de belangrijkste ondernemingen die gespecialiseerd is in de aanleg en het onderhoud van openbare- en privéruimten (www.krinkels.be).

We hebben meer dan 800 enthousiaste medewerkers die zich met hart en ziel inzetten.

We zijn een groeiend bedrijf, maar hechten veel belang aan de familiale sfeer, het welzijn van onze medewerkers en voldoende groeimogelijkheden.

Ons doel: de leefomgeving van de Belg aangenamer maken door rekening te houden met ecologie en duurzame ontwikkeling.

Om deze groei te begeleiden/ondersteunen investeren we in onze afdeling Human Resources om de operationele leiding maar ook tal van projecten te kunnen uitvoeren.

Welkom bij Krinkels!

Als HR Business Partner werk je samen met een andere HR BP en maak je deel uit van een enthousiast en hecht team dat bestaat uit diverse HR functies: HR director, HR Business partners, payroll specialists en recruitment specialists.

Samen met je collega's ben je het aanspreekpunt voor onze medewerkers. De uitvalsbasis als HR Business Partner is Londerzeel, maar je verplaatst je regelmatig naar de verschillende sites.

Je begeleidt de levenscyclus van onze medewerkers: onboarding, loopbaanontwikkeling, opleidingen, exitgesprekken, evaluatiegesprekken en hun opvolging, ondersteunt managers bij het begrijpen van HR vraagstukken en de ontwikkeling van hun teams. Daarnaast ben je ook betrokken bij verschillende HR-projecten: uitvoering van het loonbeleid, opvolging van verschillende HR dossiers,..

Je adviseert en ondersteunt managers op het gebied van organisatieontwikkeling en human resources management.

Door een goede kennis van de business, begrijp je de bedrijfsbehoeften en integreer je deze in het HR-beleid. Met nauwkeurige rapporten en analyses verbeter je werkrelaties en verhoog je de productiviteit en retentie. Samen met de HR-manager en collega's werk je aan HR-projecten en optimaliseer je processen. Je implementeert het HR-beleid efficiënt en transparant, en speelt een leidende rol in veranderingsprocessen.

• Je beschikt over relevante ervaring binnen Human Resources
• Je hebt minimaal een bacheloropleiding afgerond
• Je hebt een basiskennis sociale wetgeving
• Je kan discreet werken en je bent een betrouwbaar en oplossingsgericht persoon
• Je bent communicatief vaardig en speekt perfect Nederlands met een goede kennis Frans, zowel mondeling als schriftelijk
• Je bent flexibel, servicegericht en pragmatisch

Als je enthousiast bent en deel wilt uitmaken van een dynamisch team, aarzel dan niet om te solliciteren!

In ruil voor jouw harde werk en dagelijkse inzet mag je van Krinkels het volgende verwachten:

• Een familiebedrijf waar persoonlijke ontwikkeling en plezier in het werk centraal staan
• Betrokken leiding
• Een groot aanbod aan opleidingsmogelijkheden
• Een salaris aangepast aan je ervaring en opleiding
• Een voltijds contract van onbepaalde duur met 12 ADV dagen
• Een bedrijfswagen met oplaadkaart/tankkaart
• Laptop, smartphone (incl. abonnement)
• Maaltijdcheques
• Onkosten vergoeding
• Ecocheques
• Hospitalisatie- en groepsverzekering

Je kan met slechts één klik solliciteren via de sollicitatielink.
Wil je meer weten? Leen beantwoordt je vragen op 0477/75.36.14

We garanderen jou een transparante, snelle en efficiënte aanwervingsprocedure. Je sollicitatie wordt vertrouwelijk behandeld.
Ben jij de collega die de Krinkels familie compleet maakt? We zijn benieuwd om je te ontmoeten!

SOLLICITEREN